Denna annons är inte tillgänglig!
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Stadsledningskontoret är kommunstyrelsens förvaltning. Vi ansvarar för styrning, uppföljning och utveckling av stadens verksamheter utifrån den vision och budget som kommunfullmäktige har beslutat om. Vi är drygt 350 anställda som i huvudsak arbetar med strategiska frågor som har stor betydelse för stadens verksamheter.
Stadens strategiska it-verksamhet leds och styrs av stadsledningskontorets avdelning för it och digitalisering. Vi förvaltar och utvecklar en ändamålsenlig it-miljö och skapar förutsättningar för morgondagens digitalisering. Vi upphandlar och förvaltar även några av Sveriges största it- och outsorcingavtal, där fokus är att hitta effektiva och hållbara lösningar i en avtalsmässigt komplex situation för att säkerställa högre kvalitet för stadens verksamheter. Vi strävar efter att uppnå hög kvalitet i våra it-leveranser genom att utforma avtal som säkerställer verksamheternas behov samtidigt som de är affärsmässiga, kostnadseffektiva och hållbara.
Du kommer att ansvara för arbete med leverans- och upphandlingsmodeller, tjänstepaketering och vägledningar kring olika former av it-inköp. Arbetet innebär såväl att skriva tjänstebeskrivningar och förfrågningsunderlag som att utreda och föreslå leveransmodeller för stora och komplexa it-upphandlingar, utifrån stadens behov och förutsättningar.
I rollen ingår bland annat att:
Vi söker dig som har:
Vi ser det som meriterande om du har:
Som sourcingspecialist/ inköpsstrateg hos oss behöver du vara strategisk, och arbeta för att stödja verksamhetens långsiktiga utveckling. Då tänker hållbart och har ett brett perspektiv på frågor. Du behöver även vara innovativ- att komma med nya idéer är ingenting du räds.
Du behöver även ha en helhetssyn och kan se till både detaljer och långsiktiga mål i ditt arbete. Du behöver också vara självgående och trygg i att fatta beslut och driva projekt självständigt.
Att vara en skicklig projektledare och kunna leda i det fall det behövs är även viktigt parameter i rollen, och du behöver känna dig trygg med att fatta beslut för att driva processerna framåt.
I den här rekryteringsprocessen kan det komma att bli aktuellt med tester som en del i bedömningen i samband med urval. Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.
Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar.
Välkommen med din ansökan!
| Anställningsform | Tillsvidareanställning |
|---|---|
| Anställningens omfattning | Heltid |
| Tillträde | Enligt överenskommelse |
| Löneform | Månadslön |
| Antal lediga befattningar | 1 |
| Sysselsättningsgrad | 100% |
| Ort | Stockholm |
| Län | Stockholms län |
| Land | Sverige |
| Referensnummer | 2025/5208 |
| Kontakt |
|
| Facklig företrädare |
|
| Publicerat | 2025-09-15 |
| Sista ansökningsdag | 2025-09-29 |