Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Utbildningsförvaltningen inom Stockholms stad ansvarar för kommunal grundskola och fritidshemsverksamhet, anpassad grund- och gymnasieskola samt gymnasieskola. Inom förvaltningen finns Avdelningen för stöd kring lärande och elevhälsa, vars uppgift är att bistå skolorna i att främja elevernas lärande, utveckling och hälsa. På avdelningen finns Enheten för elevhälsa.
På Enheten för elevhälsa arbetar representanter för elevhälsans professioner, individuellt och i arbetsgrupper med nedanstående uppdrag:
På Enheten för elevhälsa arbetar du tillsammans med en ytterligare specialpedagog för att ge specialpedagoger och speciallärare på Stockholms stads skolor ett bra stöd i sina uppdrag. Du ansvarar, tillsammans med din kollega, för introduktion av nyanställda inom professionen, håller dig uppdaterad inom aktuell forskning och metoder för professionsutveckling, håller i nätverksmöten och arrangerar kompetensutveckling. En viktig del av arbetet är att stödja individuellt i yrkesrelaterade frågor samt att handleda grupper av specialpedagoger och speciallärare.
Enheten för elevhälsa arbetar också tvärprofessionellt på uppdrag av grundskoleavdelningen och gymnasieavdelningen med att utveckla elevhälsoarbetet på skolorna, t.ex. genom utbildning i Utredning om särskilt stöd, stöd i användandet av elevhälsans dokumentationssystem Prorenata, och att leda professionsnätverk.
Arbetet på Enheten för elevhälsa är dynamiskt, utvecklande och föränderligt, med varierade uppdrag som också skiftar över tid.
Du ska vara väl insatt i skollagstiftning, styrdokument och kvalitetsarbete inom grund- och gymnasieskolan, för såväl elevhälsans gemensamma arbete som för specialpedagogens och speciallärarens specifika uppdrag. Du ska vara bekväm med att utbilda och föreläsa. Det är önskvärt att du har erfarenhet av att handleda.
God samarbetsförmåga är ett krav då arbetet innebär många kontakter med specialpedagoger och speciallärare, rektorer, elevhälsoteam, och andra medarbetare inom Utbildningsförvaltningen. För att trivas i arbetet behöver du vara utvecklingsinriktad och flexibel.
Krav är:
Meriterande:
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Januari 2026 eller enligt överenskommelse |
Löneform | månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Stockholm |
Län | Stockholms län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2025/4969 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2025-09-01 |
Sista ansökningsdag | 2025-09-15 |