Denna annons är inte tillgänglig!
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Vi är en ny enhet med tjugo miljö- och hälsoskyddsinspektörer, som redan arbetar inom avdelningen miljö- och hälsoskydd. Avdelningen ansvarar för tillsyn enligt miljöbalken. På enheten arbetar vi med myndighetsutövning genom tillsyn av bland annat stadens förskolor och skolor, köldmedieanläggningar, stadens strandbad inklusive badvattenprovtagning och tillsyn enligt smittskyddslagen såsom smittspårning i samband med utbrott av allvarliga smittor. På avdelningen är vi fyra enhetschefer och en avdelningschef. Avdelningsledningens arbetsklimat är gott och vi hjälper varandra på ett prestigelöst sätt. Vårt gemensamma mål är att driva avdelningen och stötta våra medarbetare på bästa sätt.
Läs mer om miljöförvaltningen
Vi erbjuder dig
Läs mer om våra förmåner
Läs mer om hur det är att vara chef i Stockholms stad
Som enhetschef är ditt uppdrag att planera, leda, följa upp och utveckla enhetens arbete. Du har verksamhets-, personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar för din enhet. Du rapporterar till avdelningschefen och är en del av avdelningsledningen där du bidrar och deltar med ett avdelningsövergripande perspektiv.
Miljöförvaltningen bedriver ett aktivt arbete med utveckling, innovation och digitalisering och vi söker dig som vill vara med i utvecklingsarbetet för enheten och förvaltningen.
Vi söker dig som har
Det är meriterande om du har
För att trivas i rollen och skapa en god arbetsmiljö behöver du ha en god samarbetsförmåga och vara lyhörd för andra. Du kommunicerar tydligt och stämmer av att budskapet når fram. Du ser till hela verksamhetens bästa i ditt agerande. Vidare behöver du ha en analytisk förmåga för att fatta beslut och göra avvägningar mellan olika intressen. Du arbetar mot mål och fokuserar på resultat samt anpassar din inriktning när förutsättningar ändras. Du är utvecklingsinriktad och har modet att testa nya arbetssätt då förvaltningen aktivt driver utveckling, innovation och digitalisering. I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet, engagemang och motivation för tjänsten.
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna samt att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar.
Går du vidare i rekryteringsprocessen kan du senare få göra personlighets- och färdighetstester.
Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande. Våra lokaler är tillgänglighetsanpassade.
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Omgående eller enligt överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100 |
Ort | Stockholm |
Län | Stockholms län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2024/1271 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2024-03-12 |
Sista ansökningsdag | 2024-03-26 |