Bibliotekarie till Gullingeskolan - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Beskrivning

Gullingeskolan, "den lilla skolan för elever med stora drömmar", satsar på kvalitet i undervisningen för att ge våra elever största möjliga chans att lyckas i studierna och som unga människor. Det är självklart för oss att inrikta oss på språkutvecklande arbetssätt, inkludering och värdegrundsarbete. Även rast och rörelse är prioriterade områden som vi använder oss av för att skapa de bästa förutsättningarna för våra elever.

Gullingeskolan är en dynamisk skola som präglas av höga förväntningar på elever och personal. Här samlas många olika kulturer för att lära av och med varandra. Vi är en F-6 skola med ca 290 elever och omfattas dessutom av anpassad grundskola samt fritidshem. Vi ligger centralt beläget i Tensta nära kommunikationer. På promenadavstånd finns skogar och ängar med bland annat Järvafältet, Eggeby gård, Spånga by, Spånga IP och Tensta simhall som vi använder i vår undervisning. Vår engagerade och kompetenta personal ser det kollegiala lärandet som en viktig del i utvecklingen av vår verksamhet för att ge våra elever en hög kunskapsutveckling.

Läs mer om oss https://gullingeskolan.stockholm.se

Arbetsuppgifter

Som bibliotekarie i skolbiblioteket har du ett pedagogiskt uppdrag utifrån stadens skolbiblioteksplan och skolans övriga styrdokument. Det handlar om att stärka elevernas språkliga förmåga och digitala kompetens. Skolbibliotek är en verksamhet för hela skolan och är inte enbart knuten till bibliotekslokalen och arbetet innebär många kontakter med elever och personal på skolan.

Du förväntas initiera, planera och genomföra olika läsfrämjande aktiviteter kopplade till läroplanen tillsammans med lärarna på skolan samt på egen hand.  Det inkluderar exempelvis litteraturpresentationer, boksamtal och andra aktiviteter för att väcka och stärka elevernas läslust och språkliga förmåga för elever i både grundskola och anpassad grundskola. Du ska även arbeta pedagogiskt med medie-och informationskunnighet. Det innebär exempelvis undervisning i käll- och sökkritik samt biblioteks- och internetkunnighet. Du håller dig uppdaterad genom kompetensutveckling och kontinuerlig omvärldsbevakning inom dessa områden.

Du stödjer elever i behov av anpassad läsning genom att bland annat tillhandahålla talböcker och lättlästa medier. Att främja läsning på elevernas modersmål och stärka flerspråkighet är ett annat prioriterat område liksom att synliggöra de nationella minoritetsspråken. 

Skolbiblioteket ska erbjuda ett brett utbud av medier och verksamheter som bidrar till bildning, vidgar perspektiven och stärker elevernas lärande kopplat till styrdokumenten. Du ansvarar för inköp, gallring och annat underhåll av medier för att skapa ett relevant och lockande utbud i skolbiblioteket.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har:

• examen i Biblioteks- och informationsvetenskap, bibliotekarieexamen eller utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. 
• erfarenhet av biblioteksarbete med barn och unga”.

För att lyckas i rollen som bibliotekarie ska du:

• tycka om att arbeta med barn och ungdomar och vara nyfiken på deras lärande
• vara initiativrik och ha förmåga att utveckla en aktiv och strukturerad skolbiblioteksverksamhet i samverkan med övrig pedagogisk personal
• ha god kännedom om aktuell barn- och ungdomslitteratur och kunna inspirera till läsning
• ha hög digital kompetens och kunna instruera och vägleda elever och pedagoger i användning av digitala verktyg och informationskällor
• ha en god förmåga att samarbeta med både vuxna och barn och skapa möjligheter för dem att vara delaktiga i skolbibliotekets verksamhet
• kunna uttrycka dig på ett tydligt och pedagogiskt sätt samt kunna anpassa ditt förhållnings- och kommunikationssätt till mottagaren
• hålla dig löpande uppdaterad inom ditt kompetensområde

Det är meriterande om du har vana att leda grupper och erfarenhet av att arbeta med ett bibliotekssystem.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Övrigt

I Stockholms stad finns drygt 140 grundskolor och 30 gymnasieskolor med olika inriktningar.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.