Denna annons är inte tillgänglig!
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Skarpnäcks stadsdelsförvaltning erbjuder dig en arbetsplats där ett aktivt medarbetarskap och ett tydligt ledarskap är grunden för att ge stockholmarna den bästa verksamheten. Eftersom vi gemensamt skapar vår arbetsmiljö är det viktigt med öppenhet, respekt och lyhördhet.
Förvaltningen driver och utvecklar verksamheter inom förskola, fritid, socialtjänst, äldreomsorg, stadsmiljö och park. Verksamheterna präglas av närhet och samarbete och har ca 900 medarbetare och 45 chefer.
Avdelningen för HR och kansli
Avdelningen för HR och kansli har i uppdrag att ge stöd till förvaltningens verksamheter inom områdena, nämnd, registratur, informationshantering och arkiv, dataskydd, vaktmästeri samt HR.
Vi söker en handläggare för registratur och arkiv till ett varierat och utvecklingsinriktat arbete på vår kanslifunktion.
Arbetsuppgifter
I din roll bidrar du till en rättssäker och effektiv hantering av förvaltningens informationshantering och arkiv. Du har många kontakter både internt i förvaltningen, i staden, samt med invånare och politiker.
Dina arbetsuppgifter:
I uppdraget ingår att bistå kollegorna i kanslifunktionen vid behov, liksom de bistår dig
Kvalifikationer
Vi söker dig som:
Det är meriterande om du har erfarenhet av:
Som person har du ett lyhört och lösningsorienterat förhållningssätt. Du kan på ett pedagogiskt och kommunikativt sätt förmedla information och samarbeta. Du är strukturerad, noggrann och med hög servicegrad samt intresse för kvalitet och ständiga förbättringar.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaperna.
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Stockholm |
Län | Stockholms län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2023/3022 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2023-05-15 |
Sista ansökningsdag | 2023-05-29 |