HR-specialist rekrytering och employer branding - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Exploateringskontorets HR-team söker nu en HR-specialist inom rekrytering och employer branding. Rollen är placerad på HR-enheten och rapporterar till exploateringskontorets HR-chef.

Arbetsuppgifter
Huvudsakliga arbetsuppgifter är att ge stöd till rekryterande chefer i rekryteringsprocessen samt arbeta med genomförande av beslutade aktiviteter i syfte att stärka kontorets arbetsgivarvarumärke. Du kommer bland annat ge stöd i att ta fram kravprofiler, annonsera, urvalsarbete, delta vid intervjuer och administrera i rekryteringsverktyget Varbi. Du förväntas också bidra till HR-enhetens övergripande mål att främja kontorets förmåga att attrahera, rekrytera och utveckla medarbetare. I rollen ingår även att stötta med personaladministration i aktuella HR-processer.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har akademisk utbildning inom Personal/HR-området och har minst två års erfarenhet av rekryteringsarbete och employerbranding.

Som person är du driven, självgående och prestigelös med förmåga att skapa goda relationer och förtroende. Du är lösningsfokuserad och har förmåga att skapa struktur i och prioritera ditt eget arbete. För att lyckas i rollen behöver du ha god kommunikativ förmåga och goda kunskaper i svenska språket, såväl i tal som skrift. Du är van användare av Excel, Word och PowerPoint.

Då rollen innebär många interna och externa kontakter och mycket nätverkande är det viktigt att du är social och har lätt för att samarbeta. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Vi erbjuder
Exploateringskontoret erbjuder ett öppet och prestigelöst arbetsklimat med stor respekt för din kompetens, och en verksamhet som värdesätter och förstår vikten av ett verksamhetsnära HR-arbete. Du kommer att få ca 300 kollegor inom exploateringskontoret, personer med ett stort engagemang och samhällsintresse som brinner för att utveckla och bygga Stockholms stad. Du får också ett stort HR- nätverk inom Stockholms stad, och ingår i Tekniska nämndhusets HR-nätverk tillsammans med övriga tekniska förvaltningars HR-funktioner.

Vi erbjuder en tillsvidareanställning på en trygg arbetsplats med kollektivavtal och ett förmånspaket med bl a tjänstepension, friskvårdsbidrag, friskvårdstimme, föräldraledighetstillägg, möjlighet att växla semesterdagstillägg och flextid.

Övrigt
Vi sitter centralt placerade vid Kungsbron nära Stockholms Central. Våra lokaler är tillgängliga och användbara för personer med nedsatt rörelse- eller orienteringsförmåga. Vi eftersträvar en blandning när det gäller såväl ålder som kön och etnisk bakgrund. Sista ansökningsdag är den 14 november 2022, men registrera gärna din ansökan så snart som möjligt då vi går igenom ansökningarna löpande.

Varmt välkommen med din ansökan!