Denna annons är inte tillgänglig!
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Vill du göra skillnad i Stockholmarnas vardag, och ingå i en spännande och växande stadsdel? Hos oss får du utvecklas och växa med uppgiften tillsammans med kunniga kollegor i en miljö med bra balans mellan arbete och fritid. Ett gott bemötande och jämlikhet är viktigt för oss. Våra värdeord ansvar, tillgänglighet och mod hjälper oss att ständigt utveckla våra arbetssätt och metoder. Tillsammans arbetar vi för att Enskede-Årsta-Vantör ska vara ett tryggt stadsdelsområde att växa upp, leva- och åldras i.
Avdelningen Social omsorg – vuxna i Enskede-Årsta-Vantörs stadsdelsförvaltning består av sju enheter samt en stab och har som huvuduppdrag att bedriva socialt förändringsarbete med målet egen försörjning, handlägga ansökningar om ekonomiskt bistånd, erbjuda arbetsmarknadsåtgärder samt ge stöd och insatser till personer med missbruks- och beroendeproblematik. Dessutom ingår även omsorg om personer med funktionsnedsättning.
I det sistnämda ingår våra 16 bostäder med särskild service för vuxna enligt LSS som drivs i egen regi. Vi söker nu en biträdande enhetschef som kommer vara operativt ansvarig för och ha sin arbetsplats på två av dessa enheter.
Som biträdande enhetschef leder, fördelar och handleder du arbetet genom ett nära och närvarande ledarskap, både individuellt och i grupp. Du ansvarar för att enheterna bedrivs enligt gällande lagar, avtal, riktlinjer och policys och säkerställer uppdraget i enlighet med LSS. I rollen ingår även:
Du rapporterar till enhetschef och kan vid behov komma att ersätta denne vid frånvaro. Du ingår i områdets ledningsgrupp som idag består av en enhetschef, åtta biträdande enhetschefer, en metodutvecklare, en kvalitetsutvecklare samt en administrativ assistent.
Vi söker dig som har:
Det är meriterande om du har:
Som biträdande enhetschef är du trygg och stabil i ledarrollen. Din ledarstil grundar sig i tydlighet, struktur och stabilitet. Du har god förmåga att skapa engagemang och delaktighet där du coachar och motiverar medarbetarna mot uppställda mål. Du ser till brukarnas och verksamhetens bästa i agerande och beslut samt har ett intresse för och vill vara drivande i utvecklingsarbete.
Vidare är du tydlig i din kommunikation och har förmåga att anpassa din kommunikation utifrån individ, målgrupp och situation. Du har en god samarbetsförmåga där du relaterar till och kommunicerar med andra på ett lyhört och smidigt sätt.
I den här rekryteringen lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet och motivation för tjänsten.
Din ansökan:
Just nu pågår ett pilotprojekt i Stockholm stad där vi provar att rekrytera utan att du som kandidat skickar in ditt personliga brev. Detta genomförs på ett antal utvalda rekryteringar. Vid bedömningen av din ansökan för denna roll kommer vi endast att utgå ifrån ditt cv och ett antal frågor du får besvara i samband med din ansökan. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.
Varmt välkommen med din ansökan senast den 6/11!
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Stockholm |
Län | Stockholms län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2022/7236 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2022-10-21 |
Sista ansökningsdag | 2022-11-06 |