Lärare i NO/tk och matematik åk 7-9, Nya Elementar, 100% - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Arbetsplatsbeskrivning

Nya Elementar är en kommunal F-9 skola som ligger i Bromma. Närheten till naturen och stadens centrum gör skolans läge mycket attraktivt. Skolans vision: “På Nya Elementar utvecklar du förmågor som stärker dig som individ så att du blir medskapare till en hållbar värld”, känns ständigt aktuell. Vår verksamhet består av F-9 grundskola, förberedelseklass, SU-grupp och grundsärskola.

För att bättre kunna utnyttja digitaliseringens möjligheter i undervisning och administration har alla elever och all personal en likvärdig tillgång till digitala verktyg och insatser för kompetensutveckling. På Nya Elementar tillhör alla medarbetare ett arbetslag. Vår styrka är vårt arbetslagsöverskridande kollegiala lärande. På skolan finns möjlighet att delta i intern kompetensutveckling i form av föreläsningar och workshops för skolans personal. Vi söker dig som har lärarlegitimation och vill arbeta utifrån ett tydligt elevfokus. 


 
https://nyaelementar.stockholm.se/

Arbetsbeskrivning

Du ansvarar för att planera, undervisa och bedöma i NO-ämnena i åk 7-9 och ger stöd i matematik till elever i åk 6-9. Du ingår i ett arbetslag och ett ämneslag där du samarbetar med kollegor. Du använder dig av digitala läromedel och andra digitala verktyg som en naturlig del i din undervisning. 
Tjänsten är i sin grund en halvtid men under nästa läsår tillfälligt utökad med stöd i matematik. Detta kan komma att förlängas.

Kvalifikationer

Som person är du mål- och resultatorienterad. Din samarbetsförmåga är god och du relaterar till andra på ett lyhört sätt. Du arbetar självständigt och har samtidigt en generös inställning till att ta in andras kunskap och att dela med dig av din egen. Ditt ledarskap med eleverna är tydligt och du lyckas få med dig eleverna. Du tar initiativ och är villig att förändras då nya förutsättningar uppkommer. Meriterande är om du har lärarlegitimation i matematik för åk 7-9.

Övrigt

Du som är nyexaminerad lärare skapar tillsammans med skolans rektor och din mentor en plan förintroduktionsperioden.

Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.