Projektledare för uppdraget ”God och nära vård” - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Inom Stockholms stad pågår omställningen mot God och nära vård. Det är inte en ny organisation utan snarare ett arbetssätt som utgår från individens behov och förutsättningar. En mer tillgänglig, närmare vård kan tillsammans med nya arbetssätt i vården innebära att resurserna inom vård och omsorg kan användas till bättre och därmed räcka till fler. I enlighet med det nationella arbetet kring God och nära vård ska regioner och kommuner arbeta för att utveckla samverkan, eftersom det är en förutsättning för att ställa om till nära vård. Från nationell nivå uppmanas kommunerna och regionen att tillsammans upprätta gemensam målbild och struktur för att driva omställningen med utgångspunkt i lokala förutsättningar och behov.

Vi söker därför nu en projektledare som under ett år ska arbeta med den fortsatta omställningen till God och nära vård för Stockholms stads äldreomsorg.

Ditt uppdrag

Du kommer samordna och leda det fortsatta långsiktiga omställningsarbetet till God och nära vård för stadens äldreomsorg. Arbetet innefattar att arbeta utifrån den gemensamma målbilden för omställningen samt en plan för det fortsatta arbetet. Andra förekommande arbetsuppgifter kan vara att arbeta fram handlingsplaner, riktlinjer och samverkansrutiner för det fortsatta utvecklingsarbetet. Detta kommer innebära att projektleda olika delprojekt, arbeta med innehåll och struktur, informera och förankra. Du har en god dialog och kommunicerar löpande med samtliga stadsdelsförvaltningar, Storsthlm, Region Stockholm samt internt inom förvaltningen.

Då detta behöver genomföras under en relativt kort period krävs därför noggrann planering, flexibilitet och förmåga att se helheten. Rollens inriktning är ny och outforskad varför du måste trivas med att driva ett arbete som är under förändring och ständig utveckling. Äldreförvaltningen har cirka 150 medarbetare och du ingår i förvaltningens avdelning för stadsövergripande äldreomsorgsfrågor och team hälso- & sjukvård. Du rapporterar till biträdande avdelningschef för stadsövergripande äldreomsorgsfrågor.

Din bakgrund

Vi söker dig som har socionom- eller legitimerad hälso- och sjukvårdsutbildning alternativt annan relevant akademisk utbildning. Du har arbetat med förändringsledning eller projektledning och är en kunnig och van användare av digitala verktyg av olika slag. Projektledarutbildning och/eller ledarerfarenhet är meriterande. Det är meriterande om du tidigare har arbetat med samverkansfrågor mellan kommunal och regional hälso- och sjukvård och har kompetens inom området äldre. Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete inom Stockholms stad.

Vi lägger stor vikt vid din personlighet och söker dig som tycker om att samarbeta och har fallenhet för att bygga relationer, då du kommer ha många kontaktytor, både internt och externt. Vi ser att du som söker är nyfiken och kreativ, initiativtagande och strukturerad. Du är såväl lyhörd som kommunikativt skicklig, både i tal och skrift, och bra på att väcka engagemang och intresse.

Övrigt

Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder. Våra lokaler är tillgängliga och användbara för personer med nedsatt rörelse- eller orienteringsförmåga.

Ansökan

Varmt välkommen med din ansökan! Intervjuer sker under veckorna 25-26. Tjänsten är en visstidsanställning på åtminstone 12 månader.