Ämnesansvarig - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Beskrivning

I vår värld är kultur viktigt. Vi behöver rum för kultur. Platser som ger utrymme till leken, kreativiteten och drömmarna. Rum där man kan upptäcka, utveckla och uttrycka sig. Rum för fantasi!
I Kulturskolan Stockholm har barn och unga mellan 6 och 22 år det utrymmet. Här får de möjlighet till eget skapande på sin fritid i något av kulturskolans många ämnen inom musik, sång, teater, musikal, dans, cirkus, konst och media. Genom olika evenemang, stora som små, kan eleverna uppträda inför publik. Undervisningen ges i egna lokaler, med professionell utrustning samt i skolor i hela Stockholm. Kulturskolan Stockholm ger nya intressen och vänner, många av eleverna stannar kvar i flera år. Med 17 000 elevplatser och 350 medarbetare är Kulturskolan Stockholm Europas största kulturskola.

Nu söker vi fyra st. ämnesansvariga/inriktningsansvariga inom musik, teater, dans samt konst & media. Tjänsterna är organisatoriskt placerade på Kulturskolans utvecklingsenhet. Enheten är under uppbyggnad och har under detta år att initierat ett större projekt kring utveckling av vårt digitala utbud. I rollerna ingår att ge stöd till verksamheten i ämnesutveckling inom både den pedagogiska verksamheten samt inom organisations- och digitaliseringsfrågor. Rollen är ny och de ämnesansvariga kommer att arbeta tillsammans med övriga funktioner på enheten och i organisationen.

Arbetsuppgifter

Som ämnesansvarig ansvarar du för utveckling av ämnet, kurser och kursutbud/kursformat samt metodik och pedagogik inom ditt ämne. Du kommer att arbeta i ett team med övriga ämnesansvariga samt med övriga verksamheten kring helheten i kursutbudet, inklusive Kulturskolans avancerade program (KAP).
Du samlar pedagoger inom ditt ämne/inriktning och inventerar och följer upp ämnesspecifika behov samt fångar upp och analyserar andra verksamhets- och kompetensutvecklingsbehov. Du omvärldsbevakar och inspirerar till utveckling i stort. I rollen ingår också att bidra i pågående utvecklingsarbete, innovations- och utvecklingsprojekt, nyutveckling och förändringsledning för att möta Kulturförvaltningens mål.

Kvalifikationer

Du har en relevant utbildning inom ditt ämne på högskole- / universitetsnivå eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten.

Du har arbetat med verksamhetsutvecklingsfrågor och är insatt i frågor kring digitalisering.
Du har lätt för att samla och samarbeta med alla typer av människor och är uppmärksam och tillmötesgående.

Du är strukturerad, har en god organisatorisk förmåga samt vana att hantera
oförutsedda vändningar och beslut. Du är en god kommunikatör med förmåga att
uttrycka dig i både tal- och skrift.