Denna annons är inte tillgänglig!
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Stockholm blomstrar som landets främsta tillväxtregion. Vi arbetar för en arbetsmarknad där alla kan hitta sin plats – där arbetsgivare hittar rätt kompetens och där människor får en möjlighet att komma in eller återvända till arbetslivet. Vi stödjer stockholmarnas resa mot arbete eller studier genom arbetsmarknadsinsatser och vuxenutbildningen.
Vi söker dig som vill vara med där det händer, både i det lilla och i det stora. Nu behöver vi en digitaliseringskoordinator som ska hjälpa nyanlända nå ny mark. Läs mer nedan om Stockholms stads nya verksamhet och om rollen.
Om Etableringscentrum
Etableringscentrum kommer att vara en ny enhet inom Vuxenutbildningen Stockholm, Arbetsmarknadsförvaltningen. Vi kommer vara en väg in för nyanlända och målet är att bidra till att de snabbt kan etablera sig i arbets- och samhällslivet. Vi kan i tidigt skede erbjuda arbetsmarknadsrelaterat stöd bland annat i form av studie- och yrkesvägledning, digitala kunskaper och mentorskap. Vi hjälper också till med kontakter med arbetsgivare och föreningsaktiviteter. Arbetet sker i samverkan med Arbetsförmedlingen, Region Stockholm, civilsamhället och andra berörda statliga myndigheter samt berörda samverkansparter inom staden. Målgruppen är nyanlända stockholmare som har fått uppehållstillstånd, upp till 36 månader efter beviljat tillstånd.
Vi har nära samverkan med ESF-projektet Hållbar etablering som har liknande funktioner samt med socialnämndens Intro Stockholm som ansvarar för mottagandet av nyanlända i staden. Vi är samlokaliserade med dem och sitter i aktivitetsbaserade kontor vid Medborgarplatsen på Södermalm. Tillsammans utformar och anpassar vi verksamheten till de nyanländas behov och förutsättningar.
Enheten kommer bestå av en spännande mix av kompetenser som till exempel en enhetschef, jobbcoacher, studie- och yrkesvägledare, föreningssamordnare och en digitaliseringskoordinator.
Ditt uppdrag som digitaliseringskoordinator
Du ansvarar för att identifiera områden där nyanlända behöver digital kompetenshöjning och utifrån detta skapa och genomföra workshops och genomgångar som är anpassade för målgruppen. I arbetet ingår även att bistå nyanlända att utforma CV och personliga brev både enskilt och i grupp. Du handleder unga IT-värdar i deras uppdrag att enskilt eller i team erbjuda IT-stöd till nyanlända inom Etableringscentrum. Tjänsten innebär att du arbetar såväl med enskilda individer som med gruppaktiviteter både ensam och tillsammans med andra kollegor och samarbetspartners.
Som medarbetare på Etableringscentrum är du aktiv i utvecklingsarbetet för enheten och samverkan som kommer att byggas upp med andra aktörer. I ditt arbete ingår omvärldsbevakning gällande digitala verktyg som är relevanta för verksamheten och målgruppen. Du förväntas ta initiativ och bidra med dina kunskaper och erfarenheter från tidigare digitaliseringsprojekt. Du utvecklar våra arbetssätt och metoder och är ett stöd för chefen i IT-frågorna. Du ansvarar för den digitala kommunikationen till nyanlända inom verksamheten. I grund och botten är du intresserad av digitaliseringsfrågor och hur de kan föras in i den löpande verksamheten.
Din kompetens och erfarenhet
Till den här tjänsten söker vi dig som har:
Meriterande för tjänsten är om du har:
Som person är du trygg, stabil, uthållig och har mycket god självinsikt. Du trivs med varierande arbetsuppgifter och du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och du ser möjligheterna i förändringar. På ett pedagogiskt sätt förmedlar du din kunskap till personer som har inga eller lite kunskaper om digitala verktyg. Vant driver du dina egna processer framåt och du har lätt för att skapa förtroende och gott samarbete med dem som du arbetar med. Du är prestigelös och trivs med att jobba i team med olika professioner. Du bidrar aktivt i det gemensamma arbetet att skapa en god arbetsmiljö, du är hjälpsam och du har alltid verksamhetens bästa i åtanke.
Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet, engagemang och motivation för tjänsten.
Välkommen med din ansökan.
Övrigt
Tillsättning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | 1 september |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Stockholm |
Län | Stockholms län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2021/3347 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2021-06-05 |
Sista ansökningsdag | 2021-06-27 23:59:59 |