Ansök till Nämndsekreterare till Södermalms stadsdelsförvaltning- vikariat
1. Var såg du först annonsen? *
Lediga jobb, jobba.stockholm
platsbanken.se (Arbetsförmedlingen)
linkedin.com
facebook.com
Indeed
Stockholms stads intranät
Kanalen finns inte med i listan, ange kanal:
Vad roligt att du är intresserad av den här tjänsten! Nedan kommer du att få svara på ett antal frågor. Vi önskar att du svarar ärligt, konkret och kortfattat på dessa frågor, samt att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.
När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt cv och de svar du har lämnat på frågorna.
Tack så mycket och varmt välkommen med din ansökan.
2. Beskriv kort och konkret varför du är intresserad av tjänsten och varför du passar för rollen. *
0 / 300
3. Har du erfarenhet av att arbeta som nämndsekreterare eller i liknande roll inom kommunal verksamhet, med god förståelse för formellt språk, arbetsprocesser, ärendeberedning och beslutsflöden?n *
Ja
Nej
4. Om du svarade ja på föregående fråga, beskriv din erfarenhet kring ovan, svara här tack. Om du svarade nej, skriv nejn *
0 / 1000
5. Är du utbildad inom exempelvis offentlig förvaltning, statsvetenskap, juridik eller har du nån annan utbildning? Din utbildning ska tydligt framgå i ditt cv.nn *
Ja
Nej
6. Har du goda kunskaper om de lagar och regler som styr det kommunala beslutsfattandet, som kommunallagen, förvaltningslagen (inklusive serviceskyldighet), regelverket om offentlighet och sekretess samt GDPR?n n *
Ja
Nej
7. Arbetar du obehindrat i Officepaketets olika program och digitala ärendehanteringssystem? Din kunskap av vilka system får gärna står i ditt cvn n *
Ja
Nej
8. Har du goda kunskaper i svenska språket, både muntligt och skriftligt? *
Ja
Nej
9. Följande är meriterande. Har du erfarenhet av något? Din erfarenhet ska tydligt framgå i ditt CV. *
erfarenhet av att arbeta med motsvarande verksamhetsområden likt en stadsdelsnämnd
erfarenhet av dokumenthanteringssystemet Platina, ekonomisystemet Agresso och/eller eVald (attestering av arvoden)
erfarenhet av arbete i registratur
Inget av ovanstående
I denna rekrytering ingår det tester som en del i bedömningen i samband med urval. Det är en viktig del för att alla sökande ska få samma möjlighet att lyfta fram sin kompetens och potential. Testerna hjälper oss att göra en opartisk och fördomsfri bedömning av din ansökan.
Om du skulle vara en av de sökande som i nästa steg får göra tester så kommer du att få ett mejl med en testlänk efter sista ansökningsdag. Vilket innebär att testet skickas ut den 4/2. Det är därför viktigt att du håller utkik i din mejlkorg samt att du kontrollerar ditt skräppostfilter så att mejl inte fastnar där.