Ansök till Enhetschefer till området för tillstånd och tillsyn av alkohol och tobak
1. Var såg du först annonsen? *
Lediga jobb, jobba.stockholm
platsbanken.se (Arbetsförmedlingen)
linkedin.com
facebook.com
Indeed
Stockholms stads intranät
Kanalen finns inte med i listan, ange kanal:
Vad roligt att du är intresserad av den här tjänsten och kommit så långt att du bestämt dig för att söka! Du kommer nu att få svara på ett antal frågor. Vi önskar att du svarar ärligt, konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV för att vi ska kunna göra en så god bedömning av din ansökan som möjligt.
OBS! Svar som "se CV" eller där du inte svarar alls kommer vi bedöma att du inte uppfyller kravet.
Tack på förhand!
2. Har du högskoleexamen? *
Ja
Nej
3. Om ja, inom vilket område/n har du examen? Annars skriv nej för att komma vidare. *
0 / 250
4. Har du aktuell chefserfarenhet med formellt verksamhets-, budget- och personalansvar? *
Ja
Nej
5. Om ja, beskriv din chefserfarenhet (ex roll, verksamhet, arbetsuppgifter och ansvar). Annars skriv nej för att komma vidare. *
6. Har du chefserfarenhet från offentlig sektor? *
Ja
Nej
7. Har du erfarenhet av ärendehandläggning? *
Ja
Nej
8. Om ja, beskriv din erfarenhet av ärendehandläggning, vilken typ av ärenden det handlat om och din roll/ansvar. Annars kan du skriva nej för att komma vidare. *
9. Har du erfarenhet av arbete inom ett eller flera av enhetens ansvarsområden? Om ja, beskriv kort inom vilket/vilka områden. *
Ja inom följande område/n:
Nej
10. Har du bedrivit något större förändringsarbete? Om ja, beskriv ett sådant förändringsarbete. Vad handlade det om? Vad var din roll? Hur gick du tillväga? Vad resulterade det i? Beskriv även gärna om du dragit några särskilda lärdomar från detta förändringsarbete. *
Ja, exempel på förändringsarbete:
Nej
11. Nu är vi nyfikna på vad som fått dig att söka den här tjänsten och vad som främst lockade dig med den? Berätta gärna lite kort. *
12. Utifrån given information i annonsen, vad har du för löneförväntningar på denna roll för att den skall vara intressant för dig? Det går bra att nämna ett spann om du inte vill vara specifik. Informationen är inte bindande, utan förhandling sker vid ett eventuellt erbjudande. *
0 / 100
13. Finns det något annat du önskar tillägga till din ansökan eller som du tycker det är viktigt att vi känner till i det här skedet?
(Ej obligatorisk)
0 / 500
Stort tack för din ansökan och tiden du lagt ner på att svara på frågorna. Vi återkommer till dig efter ansökningstidens slut.