Vad roligt att du är intresserad av den här tjänsten! För att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll behöver du inte bifoga ett personligt brev. Du kommer att få svara på ett antal frågor. Vi önskar att du svarar ärligt, konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV för att vi ska kunna göra en så god bedömning av din ansökan som möjligt. Tack på förhand.
2. Beskriv och motivera utförligt varför du söker denna tjänst och vad du kan tillföra rollen som upphandlare? *
3. Har du högskoleutbildning eller YH-utbildning med inriktning mot upphandling/inköp, juridik, ekonomi, teknik eller annan relevant utbildning som vi bedömer likvärdig? *
Ja
Nej
4. Har du ett par års erfarenhet av upphandling inom varor, tjänster och/eller IT med stora kontraktsvärden och/eller många beställare/intressenter och/eller olika förfaranden.n *
Ja
Nej
5. Om du svarat ja på ovanstående fråga beskriv din erfarenhet.n *
6. Har du erfarenhet av att projektleda stora och små upphandlingar.? *
Ja
Nej
7. Om du svarat ja på ovanstående beskriv kort ett exempel där du projektlett en upphandling. Vad handlade det om? *
8. Har du mycket god förmåga att samverka med sakkunniga/experter internt och externt för att säkra din kravställning på leverantörer, varor och tjänster och i val av utvärderingsmetod? *
Ja
Nej
9. Har du erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation? *
Ja
Nej
10. När skulle du kunna påbörja en ny anställning? *
11. Utifrån information i annonsen, vad har du för löneförväntningar på denna roll som speglar ditt fortsatta intresse för tjänsten? Det går bra att nämna ett spann om du inte vill vara specifik. Informationen är inte bindande, utan förhandling sker vid ett eventuellt erbjudande. *