Områdeschef till Skärholmen, Solberga och Sätra

Vill du vara med och utveckla Stockholm?

Är du en handlingskraftig och erfaren ledare med intresse för människor, fastigheter och ekonomi? Vill du arbeta i en utvecklingsinriktad verksamhet där du kan bidra till samhällsnytta? Då kan det vara dig vi söker!

På Stockholmshem är vi stolta över att bygga och förvalta hållbara bostäder och bostadsområden åt alla stockholmare. Hos oss är kunden verkligen i centrum. Vill du bli en del av en arbetsplats där vi jobbar med något så viktigt som människors hem och där vi vågar testa nya saker? Då vill vi ha med dig i vårt team!

Vi har ett särskilt ansvar för en hållbar samhällsutveckling och arbetar aktivt med att minska skillnader mellan våra bostadsområden. Skärholmen och Sätra är två av våra fokusområden där vi satsar extra på trygghet, samverkan och utveckling – och här behöver vi dig!

Ditt uppdrag

Som områdeschef är uppdraget att förvalta och långsiktigt utveckla Stockholmshems fastigheter inom ett geografiskt område. Du leder arbetet i Skärholmen, Solberga och Sätra, och har tre team med totalt 13 medarbetare. Du leder dina team och har personalansvar för förvaltare, kundförvaltare och områdestekniker med ett närvarande och operativt ledarskap. Du jobbar mot Stockholmshems övergripande mål som är nöjda kunder, hållbara bostadsområden och hållbar ekonomi.

Tjänsten innebär att du har ett fastighetsägaransvar och ett ekonomiskt ansvar, där du bland annat följer upp och analyserar ekonomiska nyckeltal, tar fram och följer upp områdesplaner och flerårig underhållsplan. I Skärholmen och Sätra, som är två av våra fokusområden, arbetar vi aktivt för att öka tryggheten och trivseln. Det innebär att du i rollen som områdeschef kommer att samverka med stadsdelarna, polis, civilsamhälle och andra fastighetsägare för att skapa en positiv utveckling.

Du kommer också att arbeta nära vår dialoglokal i Skärholmen och mötesplatsen i Sätra, där vi tillsammans med boende och andra aktörer skapar relationer och tillit genom ökad tillgänglighet och dialog. En viktig del av ditt uppdrag är att synas och höras – du är ansiktet utåt i många sammanhang och trivs med att representera Stockholmshem i möten, diskussioner och presentationer.Du blir en viktig del i att driva insatser och aktiviteter som stärker områdena långsiktigt.

Som områdeschef har du en nyckelroll i att leda arbetet med våra fokusområden och samverka i olika mötesforum, inklusive dialoger med politiker och lokala aktörer, där din förmåga att engagera och inspirera är avgörande. Du behöver vara bekväm med att hålla föredrag, leda möten och ta plats i offentliga sammanhang för att driva utvecklingen framåt samt säkerställa att våra satsningar ger resultat.

Du rapporterar till enhetschefen och ingår i ett team av åtta chefer, där vi stöttar och hjälper varandra för att lyckas med våra gemensamma mål.

Vem är du?

Som chef hos oss är du en förebild. Ditt ledarskap kännetecknas av en god förmåga att inspirera, skapa goda relationer och engagemang. Du har stor integritet och mod att ta ansvar och fatta beslut, prioritera utifrån vad en situation kräver och ser till hela verksamhetens bästa. Du behöver vara kommunikativ och van vid att hantera utmaningar i dialog med olika intressenter. Du har ett gott omdöme och tycker att det är roligt att leda i förändring.

Vi söker dig som har ett starkt engagemang för att utveckla bostadsområden och som trivs med att samverka med olika aktörer – från politiker och stadsdelsförvaltningar till boende och föreningar. Erfarenhet av att arbeta i områden med sociala utmaningar och leda samverkansprojekt är en fördel.

Du är karismatisk, utåtriktad och har en naturlig fallenhet för att tala inför både små och stora grupper. Oavsett om det gäller att hålla en presentation, leda en samverkansgrupp eller diskutera bostadsfrågor med politiker och medborgare, vet du hur du skapar engagemang och når ut med ditt budskap.

Du är också affärsmässig och har ett starkt ekonomiskt fokus, där du arbetar strategiskt med kostnader, intäkter och effektivitet.

För denna tjänst krävs att du har:

• En relevant akademisk utbildning inom fastighetsekonomi, högskoleingenjör (fastighetsförvaltning) eller annan utbildning, kompetens eller yrkeserfarenhet som vi bedömer som likvärdig.
• Flerårig erfarenhet av fastighetsförvaltning och kunskap om bostadsfrågor.
• Erfarenhet av ekonomisk uppföljning samt insikt och kunskaper inom hyresjuridik.
• Mångårig erfarenhet av att leda andra människor mot gemensamma mål.
• Erfarenhet av bostadsförvaltning och lokalförvaltning är meriterande.

Vi erbjuder dig

Hos oss är du en del av ett kundnära företag, som vågar tänka nytt och där du får bidra med samhällsnytta varje dag. Vi månar om varandra och värderar hållbarhet inom alla delar av bolaget.

Detta är en unik möjlighet att vara med och påverka utvecklingen av Skärholmen och Sätra genom långsiktiga satsningar. Du får chansen att arbeta med konkreta trygghetsåtgärder, stärka samarbeten och skapa förändring på riktigt– samtidigt som du får möjlighet att vara en ledande röst i samtalen om stadens framtid.

Vi vet att ett gott arbetsliv handlar om mer än bara jobbet. Hos oss får du generösa förmåner som friskvårdsbidrag, lunchförmån, semesterväxling och pensionsväxling – allt för att du ska trivas och må bra. Alla våra förmåner hittar du på Det har sina fördelar att jobba hos oss – Stockholmshem. 

Stockholmshems målsättning är att spegla mångfald i staden och vi ser gärna sökande med många erfarenheter och bakgrund.

Om Stockholmshem

Stockholmshem är ett av landets största bostadsföretag med närmare 60 000 hyresgäster. I mer än 80 år har vi varit med och utvecklat staden, och skapat hem och bostadskvarter åt stockholmarna. Stockholmshem ägs av Stockholms stad.

Ansökan

Stockholmshem strävar efter mångfald och en fördomsfri rekryteringsprocess. Du som matchar våra urvalskrav kommer att få genomföra tester via vår samarbetspartner. Urval kommer ske löpande under annonstiden.
Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta David Isaksson chef förvaltningsområden på tel: 08-508 396 01.Har du frågor om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Zoi Bergström på tel: 08-508 391 28. Facklig representant för Vision är Johan Sandström tel:
08-50839284. 

Välkommen med din ansökan!