Fritidsledare – jullovsvikarie till Fritid Järva

Välkommen till oss

Har du ett stort samhällsengagemang och en förståelse för hur meningsfulla fritidsaktiviteter bidrar till barns och ungas utveckling?

Järva stadsdelsförvaltning söker nu jullovsvikarierande fritidsledare som vill skapa trygga, roliga och utvecklande aktiviteter för barn och unga mellan 10–15 år under jullovet.

Fritid Järva ansvarar för flera ungdomsgårdar och parklekar som under lovet fylls med julstämning, gemenskap och aktiviteter, både inom samt utomhus.

Vi erbjuder

Hos oss får du en rolig, kreativ och meningsfull arbetsplats där vi tar tillvara på våra medarbetares mångfald, engagemang och idéer. Du får möjlighet att påverka jullovsverksamhetens innehåll och bidra till att skapa minnesvärda dagar för barn och unga i Järva.

Din roll

Som fritidsledare planerar, genomför och följer du upp aktiviteter tillsammans med barn och unga samt övriga kollegor. Under jullovet arrangerar vi vinteraktiviteter, pyssel, idrott, kulturinslag och samarbetsprojekt med civilsamhället och andra verksamheter inom Stockholms stad.
Du kan även komma att handleda feriearbetande ungdomar, planera arbetspass och bidra till en trygg och inkluderande miljö. Arbetet sker främst på eftermiddagar, kvällar och vissa helger. Samverkan med lokala aktörer som föreningar och skolor är en naturlig del av vardagen.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som:

• Är utbildad, eller studerar till, fritidsledare, fritidspedagog eller motsvarande.
• Har erfarenhet av arbete med barn och unga 10–15 år.
• Har kunskap inom jämställdhet, genus, normkritik och HBTQ-frågor.

Det är meriterande om du:

• Har erfarenhet som fritidsledare, ungdomsledare eller idrottsledare.
• Har utbildning i motiverande samtal (MI) eller normkritiskt förhållningssätt.
• Har erfarenhet från föreningslivet.

Vi söker dig som är trygg, engagerad och har lätt att skapa relationer. Du är initiativtagande, pedagogisk och ser möjligheter i varje situation. Du bidrar till ett gott samarbetsklimat och har ett stort hjärta för barn och ungdomars utveckling.

Din ansökan

Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.