Vad roligt att du är intresserad av den här tjänsten. Du kommer nu att få svara på ett antal frågor. Vi önskar att du svarar ärligt och konkret på dessa frågor, samt att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV. Det är för att vi ska kunna göra en så god bedömning av din ansökan som möjligt. Tack så mycket.
2. Har du en akademisk examen inom ett för tjänsten relevant område, exempelvis från ett samhällsvetenskapligt program? *
Yes
No
3. Har du aktuell erfarenhet av att arbeta i Stockholm stads Sociala system? *
Yes
No
4. Om ja, ange i vilken yrkesroll du använde systemen, vad du gjorde i dem och namnen på systemen.
(Not Required)
5. Har du kunskap för hur regelverk samt styr- och stöddokument påverkar systemens utformning och praktiska tillämpning? *
Yes
No
6. Om ja, ge exempel på där du har bidragit till att anpassa ett system utifrån regelverk eller styr- och stöddokument.
(Not Required)
7. Har du god kännedom om verksamhetsprocesser, exempelvis hur handläggning, dokumentation och ärendeflöden fungerar i teorin och praktiken? *
Yes
No
8. Om ja, vilka är de vanligaste ärenden/verksamhetsprocesser du har hanterat och vilket ansvar hade du i dem?
(Not Required)
9. Har du goda kunskaper i Officepaketet? *
Yes
No
10. Om ja, vilken typ av innehåll har du skapat i PowerPoint och i vilka sammanhang har innehållet använts?
(Not Required)
11. Har du god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska? *
Yes
No
12. [Meriterande] Har du erfarenhet av att ge användarstöd för system? *
Ja, beskriv din erfarenhet.
Nej
13. Vad är det som fått dig intresserad av verksamheten och den här rollen? *
14. Utifrån given information i annonsen vad har du för löneförväntningar på denna roll för att den skall vara intressant för dig? Det går bra att nämna ett spann om du inte vill vara specifik. Informationen är inte bindande, utan förhandling sker vid ett eventuellt erbjudande.