Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Enskede-Årsta-Vantör är ett stort stadsdelsområde som ibland benämns som ”Lilla Stockholm” på grund av dess spridning av områden med skiftande karaktär. Detta bidrar till ett utmanande och spännande arbete med stora möjligheter att påverka socialtjänstens arbete med barn, unga och föräldrar. Det förebyggande och tidiga stödet till familjer är ett prioriterat område. Omställningen till en mer lättillgänglig, förebyggande samt erfarenhet- och kunskapsbaserad socialtjänst är i full gång och kommer att fortgå över tid. Inom området arbetar vi utifrån en preventionsvetenskaplig och systemorienterad grund, med fokus på risk- och skyddsfaktorer.
Vi söker nu en engagerad och relationsskapande familjebehandlare till skolsocialt team inom området första linjen. Vi prioriterar och vidareutvecklar det samordnade tidiga stödet. Du blir en del av ett etablerat och välfungerande samarbete med stadsdelens grundskolor, ett samarbete som syftar till att stärka skolnärvaron och skapa bättre förutsättningar för barns lärande och utveckling.
Hos oss får du ett meningsfullt och varierat uppdrag där du tillsammans med kollegor arbetar för att ge barn och deras familjer ett tidigt och samordnat stöd. Du får arbeta i en stimulerande miljö där du uppmuntras att bidra med idéer och utveckla metoder i nära samarbete med skolpersonal och andra professionella runt barnet. Vi är ett team som värdesätter kollegialt stöd, flexibilitet och ett gemensamt engagemang för våra målgrupper.
Prioriterade utvecklingsområde är att:
En hälsning från dina framtida kollegor:
”Vi i skolsociala temat är engagerande familjebehandlare som arbetar självständigt men alltid har stöd av varandra. Nu söker vi en ny kollega som vill bidra med sin kompetens, nyfikenhet och vilja att göra skillnad för elever varje dag. Vi ser fram emot att träffa dig!”
Du arbetar med barn i grundskoleålder som har upprepad eller långvarig frånvaro från skolan. Insatserna sker utan föregående biståndsbedömning och utformas tillsammans med barn, vårdnadshavare, nätverk och skola, alltid med målet att stärka barnets skolnärvaro och öka måluppfyllelsen. Arbetet vilar på systemteoretisk grund och omfattar hela nätverket kring barnet där familj, skola och andra aktörer samverkar.
I rollen ingår bland annat att:
Du har en självständig roll med stort ansvar, men arbetar alltid i nära samarbete med kollegor och skolpersonal. Du är en viktig del i vårt gemensamma arbete för att främja barns skolgång och välmående.
Skolsocialt team (SST) är en verksamhet inom området första linjen vilket är under uppbyggnad. Området leds av områdeschef och enhetschefer och är en del av avdelningen för förebyggande och främjande arbete i stadsdelsförvaltningen.
Vi söker dig som har:
Det är meriterande om du har:
Vi ser att du är trygg i din yrkesroll, har ett professionellt bemötande och förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Du trivs med att arbeta i en verksamhet som präglas av utveckling, delaktighet och engagemang . Du är självständig och har en god förmåga att driva och skapa struktur i ditt arbete utifrån det övergripande kommunala uppdraget. Du är flexibel och har lätt för att ställa om.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Tjänsten är en tillsvidareanställning, under förutsättning att erforderliga beslut fattas.
Arbetstiden är förlagd till dagtid måndag - fredag, med viss kvällstjänstgöring inom ramen för flextid, i samband med exempelvis föräldrastödsgrupper eller familjearbete. Vi strävar efter att barn inte ska vara frånvarande för skolan, och att föräldrar ska kunna arbeta.
Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.
| Anställningsform | Tillsvidareanställning |
|---|---|
| Anställningens omfattning | Heltid |
| Tillträde | Omgående |
| Löneform | individuell lönesättning |
| Antal lediga befattningar | 1 |
| Sysselsättningsgrad | 100 |
| Ort | Stockholm |
| Län | Stockholms län |
| Land | Sverige |
| Referensnummer | 2025/5765 |
| Kontakt |
|
| Facklig företrädare |
|
| Publicerat | 2025-10-13 |
| Sista ansökningsdag | 2025-10-27 |